為進一步加深全體員工對業(yè)務(wù)管理相關(guān)制度的理解和認識，切實保障公司業(yè)務(wù)“合規(guī)、高效、穩(wěn)健”發(fā)展，8月21日，蘇豪中錦公司組織開展業(yè)務(wù)管理制度專題培訓。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、業(yè)務(wù)部門及相關(guān)職能部門人員共計50余人參加。

本次培訓由中錦公司合規(guī)保障部楊柳擔任主講，圍繞集團和中錦公司業(yè)務(wù)管理相關(guān)制度進行宣講。她對制度核心要點及常見管理要求進行了深入解讀，系統(tǒng)介紹了公司以風險管控為核心的業(yè)務(wù)管理體系，詳細闡述了業(yè)務(wù)評審與合同審批的雙線管控機制、客戶準入與評審辦法、大宗商品的準入與品類管理規(guī)則，以及擔保措施的具體要求等關(guān)鍵內(nèi)容。

公司總經(jīng)理董旭肯定了此次培訓效果，并對今后工作提出三點要求：第一，全體員工不僅要學習制度，更要敬畏制度，切實做到“人人學制度、人人講合規(guī)、人人守底線”。第二，在嚴格執(zhí)行制度要求的基礎(chǔ)上，業(yè)務(wù)和管理人員要重點關(guān)注具體業(yè)務(wù)中的“人、財、物”三大核心要素的安全，對客戶、資金和貨物進行全程規(guī)范管理。第三，在開拓業(yè)務(wù)過程中，要立足業(yè)務(wù)本質(zhì)，聚焦公司核心優(yōu)勢與資源稟賦，著力拓展自身在產(chǎn)業(yè)鏈中創(chuàng)造獨特價值、體現(xiàn)自身能力的業(yè)務(wù)領(lǐng)域，通過持續(xù)提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品與專業(yè)服務(wù)推動業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。

深化制度理解、筑牢合規(guī)底線，已成為全體員工內(nèi)化于心、外化于行的思想共識與行動自覺。此次專題培訓進一步強化了全員合規(guī)意識，為公司穩(wěn)健經(jīng)營和風險防控提供了堅實保障。展望未來，中錦公司將以更加完善的制度體系為戰(zhàn)略指引，將合規(guī)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為開拓市場的堅定底氣和發(fā)展動能，在高質(zhì)量發(fā)展的征程上行穩(wěn)致遠。