3月1日上午，匯鴻中錦公司召開服裝事業(yè)部啟動運營動員大會，公司原服裝業(yè)務部全體人員，研發(fā)中心、鴻祺服飾及黨群人事部相關(guān)人員參加會議。公司董事長溫成剛、總經(jīng)理董旭、副總經(jīng)理趙亞平出席會議。

會議回顧了一年來服裝業(yè)務部的發(fā)展狀況，介紹了原服裝業(yè)務部拆分、新部門設立的基本思路及服裝事業(yè)部的六大核心功能。參會人員圍繞如何增強內(nèi)部協(xié)同、打造平臺優(yōu)勢、加速團隊孵化裂變等方面展開充分交流。事業(yè)部及各部門擬任管理人員作了表態(tài)發(fā)言，表示要秉持互幫互助、共進共榮的理念，為事業(yè)部平臺建設集智聚力。

溫成剛指出，公司的經(jīng)營理念是“開放創(chuàng)新、合作共贏”，業(yè)務部門的拆分有利于實現(xiàn)現(xiàn)有業(yè)務單元的裂變增長，加快業(yè)務雛體的孵化孕育。服裝事業(yè)部的設立是公司把握大勢、因勢而謀的重要舉措，不僅有利于公司服裝板塊發(fā)揮整體協(xié)同效應，也有利于存量客戶價值的深度挖掘及新市場、新客戶資源的全面拓展。

本次會議的召開標志著公司正式開啟服裝板塊前端銷售與后端平臺配套運營、統(tǒng)籌管理的模式，旨在通過“打造大平臺,賦能小前端”的運營方式，促進服裝貿(mào)易各環(huán)節(jié)資源整合共享，提升業(yè)務核心競爭力。公司將本著“優(yōu)存量、拓增量、提質(zhì)量”的原則，循序漸進，邊試邊改，逐步優(yōu)化服裝事業(yè)部運營模式，努力打造服裝板塊專業(yè)優(yōu)勢，推進主營業(yè)務提質(zhì)增效。